2025年駕馭稅務變革的浪潮報告.pdf

2025年駕馭稅務變革的浪潮報告。當前，稅務領(lǐng)域的領(lǐng)導者正面臨前所未有的挑戰(zhàn)，包括地緣政治的不確定性、不斷演變且逐漸碎片化 的法規(guī)體系、稅務人才的短缺以及技術(shù)的迅速變革。

全球稅收政策的變化速度前所未有，許多稅收轄區(qū)都在努力倡導納稅責任、保護本國稅基并積極吸引 投資。經(jīng)濟合作與發(fā)展組織（OECD）的稅基侵蝕和利潤轉(zhuǎn)移（BEPS）項目所提出的全球最低稅措施 已獲得了超過140個國家的支持。同時，為應對氣候變化，越來越多國家通過稅收激勵措施吸引對綠 色技術(shù)和可再生能源的投資。

然而，這些努力現(xiàn)在正受到美國政府政策變化的挑戰(zhàn)，可能導致企業(yè)稅收政策再次由合作轉(zhuǎn)向競爭。 在這一背景下，稅務管理模式正面臨著來自內(nèi)部和外部的雙重壓力，亟需進行大規(guī)模投入與轉(zhuǎn)型，來 應對未來的復雜局勢。

生成式人工智能（GenAI）正在迅速成為稅務領(lǐng)域的重要工具，為重塑業(yè)務流程、提高生產(chǎn)力和合規(guī) 性、以及賦能稅務專業(yè)人士從事更高價值的工作提供了前所未有的機遇。但要實現(xiàn)這些潛力，企業(yè)需 要重新培訓員工以適應新的角色，并引入創(chuàng)新的稅務工作流程以確保產(chǎn)出高質(zhì)量、可驗證的結(jié)果。

稅務領(lǐng)導者首要任務是為企業(yè)創(chuàng)造更大價值。為此，本報告重點強調(diào)了三項戰(zhàn)略要務，并詳述所需的 關(guān)鍵步驟，助力企業(yè)在未來競爭中脫穎而出。