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      2025年度中韓雇傭許可制分析報(bào)告-知韓觀瀾.pdf

      • 上傳者:知韓***
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      本報(bào)告圍繞2025年度中韓雇傭許可制(EPS)運(yùn)行情況展開(kāi)分析,系統(tǒng)梳理該制度的發(fā)展背景、制度價(jià)值、業(yè)務(wù)流程、合同獲取、派遣結(jié)果、在韓履約風(fēng)險(xiǎn)及后續(xù)重構(gòu)方向。報(bào)告結(jié)合考試組織、求職者名簿管理、韓國(guó)企業(yè)雇傭選擇、拒簽率、6個(gè)月內(nèi)離職率、非法滯留風(fēng)險(xiǎn)、市場(chǎng)化參與及國(guó)別品牌建設(shè)等關(guān)鍵問(wèn)題,重點(diǎn)分析當(dāng)前中韓雇傭許可制面臨的現(xiàn)實(shí)挑戰(zhàn),并圍繞業(yè)務(wù)流程優(yōu)化、派遣效率提升和風(fēng)險(xiǎn)治理機(jī)制完善提出建議。同時(shí),報(bào)告首次提出“考試派遣率”等分析概念,并對(duì)考試配額、求職者名簿、合同轉(zhuǎn)化、派遣結(jié)果等基礎(chǔ)概念進(jìn)行系統(tǒng)整理。報(bào)告適合政府部門(mén)、公共機(jī)構(gòu)、勞務(wù)企業(yè)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、研究人員及有意通過(guò)官方渠道赴韓就業(yè)的勞務(wù)人員參考。

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